خاطب كبير المسؤولين التنفيذيين في ESPN موظفيه بعد الجولة الأخيرة من تسريح العمال في الشركة الأم، ديزني.
جارٍ تحميل السرد الصوتي…
أرسل جيمي بيتارو، رئيس ESPN، مذكرة حول التخفيضات إلى موظفيه يوم الأربعاء. وقالت المذكرة، التي حصلت عليها ، إنه تم بالفعل إخطار جميع موظفي ESPN المتأثرين بالتخفيضات.
وكتب بيتارو: “يجب أن نستمر في تعزيز قوة عاملة أكثر مرونة وتمكينًا من الناحية التكنولوجية”. “في حين أن هذه الحقائق تتطلب قرارات صعبة، فإن ذلك لا يقلل من صعوبة توديع الزملاء الذين كرسوا أنفسهم لـ ESPN.”
وكانت عمليات التسريح، التي بدأت يوم الثلاثاء، هي الأولى في ديزني تحت قيادة الرئيس التنفيذي الجديد جوش دامارو، الذي تولى منصبه في مارس. وقال دامارو في مذكرة لموظفي ديزني إن عمليات التسريح جاءت بعد أن قامت الشركة بدمج فرق التسويق المؤسسي والعلامة التجارية في وقت سابق من هذا العام.
سيحصل الموظفون الذين يتم تسريحهم من وظائفهم على مكافأة نهاية الخدمة بناءً على مستواهم ومدة خدمتهم في الشركة، وفقًا لكتيب الموظف الذي اطلعت عليه .
رفض متحدث باسم ESPN التعليق عندما اتصل به .
اقرأ مذكرة بيتارو أدناه:
الفريق: كما قال جوش دامارو، تشهد صناعتنا وأعمالنا تغييرًا عميقًا، ويجب علينا الاستمرار في تعزيز قوة عاملة أكثر مرونة وتمكينًا من الناحية التكنولوجية. في حين أن هذه الحقائق تتطلب قرارات صعبة، فإن ذلك لا يقلل من مدى صعوبة توديع الزملاء الذين كرسوا أنفسهم لـ ESPN. أريدك أن تعلم أن المحادثات قد اكتملت مع أولئك الذين تأثرت أدوارهم هذا الأسبوع. إلى أعضاء الفريق الذين سيغادرون، شكرًا لك على مساهماتك – هذه القرارات لا تعكس قوة عملك أو قوة الشركة، بل تعكس تركيزنا على كيفية إدارة مواردنا بشكل أفضل لدعم النمو المستمر. نحن هنا لمساعدتك خلال هذا التحول، ونشجعك على التواصل مع قيادتك أو شريكك التجاري في مجال الأفراد والثقافة (HR) لطرح أي أسئلة. ما زلت متفائلاً بشأن مستقبلنا، حتى خلال هذه الأيام الصعبة. تم بناء أساس ESPN على العلاقات القوية والمثابرة والالتزام بخدمة عشاق الرياضة – وهي القيم التي تهم بشكل خاص في اللحظات الصعبة. دعونا نستمر في دعم بعضنا البعض.جيمي
